La Secretaría de Trabajo dictó la conciliación obligatoria entre los gremios de (ATE), (UPCN) y la Cooperadora Asistencial de la Capital.

El ministro de Gobierno, Derechos Humanos, Trabajo y Justicia, Ricardo Villada instruyó al secretario de Trabajo, Alfredo Batule para iniciar el procedimiento de conciliación obligatoria entre los gremios de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) y la Cooperadora Asistencial de la Capital.

Según manifiesta el documento el gremio de ATE y UPCN; “deberán dejar sin efecto toda medida de acción directa que estuviera implementando y/o tuviera previsto implementar, debiendo prestar sus servicios de manera normal y habitual.”

Mientras que para la Cooperadora Asistencial, se intimó a su presidenta, Bettina Romero y a la presidenta en ejercicio, Adriana Portal; “a realizar las gestiones pertinentes a fin de atender el conflicto existente, y abstenerse de tomar represalias de ninguna naturaleza con los trabajadores y agentes de ese ente, en particular producir desvinculaciones”.

Las partes se deberán reunir en una audiencia de Conciliación Obligatoria fijada para el próximo miércoles 12 de febrero, en horas de la mañana, en las oficinas de la secretaría de Trabajo.

En este sentido, el ministro Villada reiteró la postura del Gobierno provincial en que está situación debe resolverse sin que el trabajador sea la variable de ajuste. Tal como lo expresó en Buenos Aires, ante el Consejo Federal del Trabajo, “desde el organismo se acompañará a los trabajadores en situaciones de conflicto, poniendo especial atención y esfuerzo de que empleado no quede en la calle”.

Cabe recordar que es el propio intendente quien debe determinar el futuro de la Cooperadora, ya que éste es el responsable, según indica la ley N° 5.335, de este ente autónomo, como así también, de la designación de sus autoridades.

Por último el funcionario provincial dijo que “desde el Poder Ejecutivo se brindará toda la ayuda necesaria para resolver esta situación en virtud de las definiciones de los responsable del organismo, y con la premisa de proteger la fuente laboral”.